Así, ha resaltado el papel de los sindicatos en la Administración Publica en el que tiene que prevalecer el interés público junto a los derechos de los trabajadores, ha repasado las reformas laborales y como estás han modificado el Estatuto Básico de los empleados del Sector Publico y el poder de negociación, como representan a las diferente tipologías de empleados públicos y cómo se realiza la negociación en cada una de estas tipologías de persona, así como ha expuesto a grosso modo los diferentes mecanismos para poder acceder a un puesto en la  Administración Pública.