Programación Docente de Graduado/a en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Plan 2010

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Programación Docente de Graduado/a en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Plan 2010
Código	Asignatura	Curso	Semestre	Carácter	Créditos
301	Análisis de las Políticas Públicas	3	1º Sem.	Obligatoria	6
401	Aspectos Jurídicos de la Prevención de Riesgos Laborales	4	1º Sem.	Optativa	6
409	Auditoría de Recursos Humanos	4	2º Sem.	Obligatoria	6
106	Bases de Derecho Administrativo	1	2º Sem.	Formación básica	6
419	Competencias Digitales para Graduados y Graduadas Sociales	4	2º Sem.	Optativa	6
417	Competencias Psicosociales Aplicadas al Trabajo	4	1º Sem.	Optativa	6
410	Contabilidad	4	2º Sem.	Optativa	6
411	Creación de Empresas	4	2º Sem.	Optativa	6
206	Derecho Administrativo del Trabajo	2	2º Sem.	Obligatoria	6
101	Derecho Constitucional del Trabajo	1	1º Sem.	Formación básica	6
211	Derecho Internacional, Europeo y Comparado del Trabajo	2	1º Sem.	Obligatoria	6
201	Derecho Mercantil	2	1º Sem.	Obligatoria	6
315	Derecho Procesal Laboral I	3	2º Sem.	Obligatoria	6
418	Derecho Procesal Laboral II	4	2º Sem.	Optativa	6
207	Derecho Sindical	2	2º Sem.	Obligatoria	6
202	Derecho de la Seguridad Social I	2	2º Sem.	Obligatoria	6
208	Derecho de la Seguridad Social II	3	1º Sem.	Obligatoria	6
203	Derecho del Trabajo I	2	1º Sem.	Obligatoria	6
209	Derecho del Trabajo II	2	2º Sem.	Obligatoria	6
309	Desarrollo de Personas y Grupos en las Organizaciones	3	2º Sem.	Obligatoria	6
402	Dirección Estratégica de Recursos Humanos	4	1º Sem.	Obligatoria	6
204	Dirección y Gestión de Personal	2	1º Sem.	Obligatoria	6
102	Economía	1	1º Sem.	Formación básica	6
310	Economía del Trabajo	3	2º Sem.	Obligatoria	6
412	Economía, Educación y Mercado de Trabajo	4	2º Sem.	Optativa	6
103	Elementos de Derecho Privado	1	1º Sem.	Formación básica	6
107	Estadística	1	2º Sem.	Formación básica	6
302	Estructura Económica de España	3	1º Sem.	Optativa	6
403	Gestión Internacional de los Recursos Humanos	4	1º Sem.	Optativa	6
311	Gestión de la Calidad y Recursos Humanos	3	2º Sem.	Optativa	6
303	Gestión de la Formación del Capital Humano	3	1º Sem.	Optativa	6
312	Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales	3	2º Sem.	Obligatoria	6
304	Gestión del Conflicto	3	1º Sem.	Obligatoria	6
404	Género y Políticas de Igualdad	4	1º Sem.	Optativa	6
104	Historia de las Relaciones Laborales	1	1º Sem.	Formación básica	6
313	Intervención en Riesgos Psicosociales	3	2º Sem.	Optativa	6
105	Métodos y Técnicas de Investigación Social	1	1º Sem.	Formación básica	6
210	Organización del Trabajo	2	2º Sem.	Obligatoria	6
108	Organización y Administración de Empresas	1	2º Sem.	Formación básica	6
413	Planificación y Régimen de Trabajo en la Administración Pública	4	2º Sem.	Optativa	6
405	Políticas Sociolaborales	4	1º Sem.	Obligatoria	6
305	Procedimiento Administrativo	3	1º Sem.	Optativa	6
414	Prácticas Externas	4	2º Sem.	Prácticas externas	6
109	Psicología del Trabajo y de las Organizaciones	1	2º Sem.	Formación básica	6
406	Régimen Jurídico de Empresas de Economía Social	4	1º Sem.	Optativa	6
415	Régimen Tributario de las Relaciones Laborales	4	2º Sem.	Optativa	6
407	Salud Laboral	4	1º Sem.	Obligatoria	6
205	Sociología del Trabajo y de las Organizaciones	2	1º Sem.	Obligatoria	6
314	Solución extrajudicial de conflictos de trabajo	3	2º Sem.	Optativa	6
110	Teoría de las Relaciones Laborales	1	2º Sem.	Formación básica	6
416	Trabajo Fin de Grado	4	2º Sem.	Trabajo fin de estudios	6
408	Técnicas de Evaluación en Recursos Humanos	4	1º Sem.	Optativa	6
307	Técnicas de Gestión de Recursos Humanos	3	1º Sem.	Obligatoria	6

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